Bewerbungstipps
Nutze unsere Tipps für deine Karriere in der Sparkasse Imst!
1. Orientierungs- und Entscheidungsfindung
Wo liegen meine Stärken? Was erwarte ich mir von meinem zukünftigen Beruf? In welchem Bereich möchte ich arbeiten? Kann ich mich mit der Sparkasse Imst identifizieren? Das sind die ersten Fragen, die du dir stellen solltest.
2. Bewerbung
Nutze deine Bewerbung, um dich bestmöglich zu präsentieren.
Motivationsschreiben / Anschreiben
Passend zur ausgeschriebenen Position, freut es uns, wenn du die Möglichkeit wahrnimmst, um uns deine persönlichen Beweggründe für deine Bewerbung mitzuteilen.
Lebenslauf
Eine übersichtliche Gestaltung und sinnvolle Gliederung erhöhen die Lesbarkeit. Schul- und Unizeiten, sowie berufliche Erfahrungen sind immer mit Monat und Jahr anzugeben. Ein aussagekräftiges Foto kann viel zum ersten Eindruck beitragen.
Zeugnisse & Referenzen
Eine abgeschlossene Ausbildung und erworbene Fähigkeiten bilden häufig die Grundvoraussetzung für einen Job. Insbesondere aus den Dienstzeugnissen sind Aufgaben und Verantwortlichkeiten ersichtlich. Referenzen helfen uns, das Bild abzurunden.
Social Media
Professionelle Netzwerke spielen eine immer wichtigere Rolle. Achte auf deine Online-Visitenkarte und nutze diese zur Selbstpräsentation. Unsere LinkedIn Tipps findest du hier.
3. Online bewerben
Auf unserer Seite Offene Stellen kanst du dich unter „Online-Bewerbung“ direkt über unser Bewerbungstool für die ausgeschriebene Position bewerben. Lade hier deine Bewerbungsunterlagen hoch. Je präziser du auf unsere Fragestellungen beim jeweiligen Jobangebot eingehst, desto einfacher ist es für uns, ein Bild von dir zu gewinnen.
4. Vorstellungsgespräch
Auch hier gilt das Motto „Der erste Eindruck zählt“. Sei auf Fragen zu deiner Person, der ausgeschriebenen Position, den bisherigen Tätigkeiten sowie zur Sparkasse Imst vorbereitet. Gleichzeitig sehen wir das Gespräch als Möglichkeit an, dir etwas über uns als Arbeitgeber und der zukünftigen Stelle zu erzählen. Hierbei geht es um die gegenseitige Erwartungshaltung und ein beidseitiges Kennenlernen.
5. Unternehmenseintritt
Nach unserer Zusage erhälst du Auskunft bezüglich Eintrittsdatum, Einstufung, Gehaltsbestandteilen, Befristung und etwaige Vertragsdetails. Zeitnahe senden wir dir per E-Mail die schriftliche Aufnahmezusage, den Vertragsentwurf sowie eine Liste von Dokumenten, die wir von dir benötigen.
Im Zuge der Vertragsunterzeichnung gibt es noch einmal die Möglichkeit offene Fragen zu klären.
In persönlichen Unterlagen für dich und über unser sparkassenweites Schulungsportal erhälst du alle wichtigen Informationen für deinen erfolgreichen Einstieg bei uns. Vom ersten Arbeitstag an stehen dir deine KollegInnen zur Seite, um dich in der Praxis auf Ihre zukünftigen Aufgaben vorzubereiten. Unsere individualisierten Aus- und Weiterbildungsprogramme begleiten dich auch über die Einarbeitungszeit hinaus.
#glaubandich Karriere-Team Sparkasse Imst
Mag. Verena Jacob
Sparkasse Imst AG
Abteilungsleitung%5Bbr%5DHuman Resource Management
Sparkassenplatz 1, 6460 Imst
Telefon: +43 (0)5 0100-77076
E-Mail: jacobv@imst.sparkasse.at
Karin Zoller
Sparkasse Imst AG
Personalentwicklung%5Bbr%5DHumanResource Management
Sparkassenplatz 1, 6460 Imst
Telefon: +43 (0)5 0100-77011
E-Mail: zollerk@imst.sparkasse.at
Tamara Gastl
Sparkasse Imst AG
Personalentwicklung%5Bbr%5DHuman Resource Management
Sparkassenplatz 1, 6460 Imst
Telefon: +43 (0)5 0100-77012
E-Mail: gastlt@imst.sparkasse.at