Als Erste Bank und Sparkassen wollen wir Haltung zeigen und verantwortungsvoll handeln – bei unseren Mitarbeiter:innen, Kund:innen und bei Unternehmen, die wir finanzieren. Wir glauben, dass ein offenes und respektvolles Miteinander entscheidend für unseren Erfolg ist.
Unsere Unternehmens-Richtlinien
Wir orientieren uns bei allen Aktivitäten an sozialen, ökologischen und ethischen Grundsätzen. Gemäß den Richtlinien unseres Code of Conduct wollen wir mit Fairness, Respekt und Nachhaltigkeit ein harmonisches Miteinander schaffen.
Diversität und Gesundheit
Diversität und Chancengleichheit sind wichtige Werte für uns. Sie führen zu besseren Lösungen – und damit zum wirtschaftlichen Erfolg. Deshalb schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das frei von Diskriminierung ist: Jeder und jede Einzelne wird geschätzt. Unsere Mitarbeiter:innen tauschen sich in intern zu Diversität und Feminismus aus und treiben diese Themen aktiv voran.
Zudem legen wir einen Fokus auf die körperliche und psychische Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen. Laufend erweitern wir unsere Angebote, damit wir uns alle fit und gesund beruflich verwirklichen können.